A partir do dia 9 de agosto o Programa 2011 de Trainees e Programa de Estágio da IP (International Paper) abrem inscrições. Para participar, os candidatos devem preencher um cadastro no site www.internationalpaper.com.br/jovenstalentos, até o dia 14 de setembro.
No ano passado, a IP recebeu 31 mil inscrições para ambos os programas. Em 2010, a meta é que esse número seja superado. É necessário ter inglês, conhecimentos em informática e disponibilidade para residir em local diferente do seu local de origem. A duração do programa é de dois anos.
São oferecidas vagas para trainees e estagiários que irão atuar a partir de janeiro de 2011 no escritório corporativo da IP, em Três Lagoas, São Paulo (SP) e nas unidades fabris da empresa em Mogi Guaçu e Luiz Antônio, no interior de São Paulo.
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Conforme o diretor de recursos humanos da IP, José Renato Domingues, através da oportunidade os trainees e estagiários poderão vivenciar experiências que proporcionem conhecimentos específicos dos negócios da empresa, além do desenvolvimento de competências técnicas e comportamentais necessárias para o crescimento profissional e pessoal.
O programa de trainees visa atrair, identificar e capacitar jovens talentos para que eles tenham uma visão sistêmica da organização e conhecimento específico dos negócios e das estratégias da empresa. Ele é voltado a profissionais com conclusão de curso superior entre dezembro de 2008 e dezembro deste ano.
Já o programa de Estágio tem como objetivo capacitar jovens estudantes, de curso técnico e superior, por meio do desenvolvimento pessoal e profissional, preparando-os para as necessidades da empresa a curto e médio prazo. É direcionado a profissionais com formação entre dezembro de 2011 e dezembro de 2012.
