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Explicando Direito

Lei da Igualdade Salarial requer planejamento financeiro

Quem ainda fazia diferenças entre o salário para homens e mulheres, chegou a hora de se adequar à legislação, com atenção aos critérios da Lei 14.611

Advogada chama atenção para critérios da nova Lei - Foto: Duda Schindler/ CBN CG
Advogada chama atenção para critérios da nova Lei - Foto: Duda Schindler/ CBN CG

No quadro CBN Explicando Direito desta quinta-feira (17), a advogada Thaís Lopes apresenta detalhes da Lei de Igualdade Salarial, aprovada a nível federal em Julho deste ano. Apesar de já estar em vigor, algumas questões ainda causam dúvidas nos empresários.

Thaís explica que a previsão previsão normativa da Lei 14.611 é que, a cada seis meses, as empresas publiquem uma lista com os valores de salários comprovando a igualdade salarial, mas a plataforma para publicação não está definida.

Confira as informações na íntegra: